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【城阳拔尖人才】青岛引黄济青水务魏文策:让千家万户喝上干净的长江黄河水

时间:2024-09-25 来源:华体会官网沃尔夫斯堡赞助商/span>


  )80后的高级技师魏文策,2009年担任青岛引黄济青水务有限责任公司棘洪滩水厂生产副厂长,2019年兼职青岛城阳水务供水事业部副经理,分管城阳水务各水厂、调度管理。

  魏文策自工作以来一直爱岗敬业、创新发展,在工作中取得了突出的成绩,曾荣获山东省“职工创新能手”、水利部综合事业局“业务标兵”、中国水务投资有限公司“业务标兵”“先进工作者”、青岛供水协会“先进个人”、青岛市及城阳区“职工创新能手”、城阳区拔尖人才等称号。

  棘洪滩水库水厂始建于2004年,位于城阳区和胶州市交界处的204国道北侧,背靠棘洪滩水库,占地面积100亩。下设净水厂两座,主要为城阳区、胶州市区域服务,日供水量21万吨。公司努力打造集原水—制水—城市供水—污水处理—中水回用为一体的完整水务产业链。

  作为一名一线管理人员,魏文策注重设备预知检修,提出设备管理重在巡检、保养,再优秀的设备维修技能也不如平时加强设备保养,对设备的隐患做到早发现、早解决,将问题消除在萌芽。由此魏文策总结生产管理经验,创造了净水厂安全、设备、水质“三巡合一”巡检办法。在设备旁边安装管理看板,将巡检项目及维护保养进行表格目视化管理,通过当班值班长、设备修东西的人、水厂管理人员分三级进行巡检,对照表格巡检项目逐项检查。此方案实施后,各级人员提高了责任心,加强巡检,上级监督,设备故障率大大降低。

  魏文策作为一名水厂生产运行人员,一直以来将节能降耗、技术创新作为生产运行的核心工作。他业务技能经验比较丰富,喜欢钻研技术难题,在工作当中,察觉缺陷,及时协同班组同事一同研究,跟踪并解决问题。

  针对水厂生产运行管理工作中遇到的技术“短板”、岗位“难题”、安全“隐患”等进行创新实践,魏文策带领水厂生产员工总共提出22项创新项目,经过实践推广使用后,提交国家知识产权局,全部获得实用新型专利授权。魏文策个人提出9项创新项目,年可为水厂节省费用100多万元。其中吸泥机改造项目,成本低廉,为水厂节省大量原水;滤池清刷装置,解决了困扰水厂生产卫生的最大难题,节省大量人工体力活动;粉末活性炭简易应急投加装置,既能够直接进行水质应急处理,又为水厂节省设备费用;次氯酸钠投加系统,结构相对比较简单,运行稳定可靠,通过前、后、补充加氯保障水厂出厂水余氯达标,又节省次氯酸钠费用;沉淀池水面清扫系统,能够有效清扫沉淀池面,节省人工,并在冬天有水面防冻作用;空压机储气罐自动排水改造,可结合实际运作情况调节排污周期和排污时间,保障压缩空气质量;还有离心泵真空检测装置、计量泵脉动消除等装置均结构相对比较简单,成本低廉、实用,节省了设备费用。通过这一些创新项目即解决了生产中遇到的难题,又实现了节能降耗。

  魏文策喜欢交流业务成果,在核心期刊发表关于施工安全管理、设备自动化等论文三篇。2019年5月,在中国给水行业高峰论坛同全国专家进行业务交流,演讲的《现代化水厂实用型改造》得到行业内专家一致认可。

  在加强自身业务技能的同时,魏文策不忘身边同事的传帮带培训工作。近几年来,先后编制《水厂设备操作规程》、《水厂设备检修规程》、《水厂标准化巡检规程》、《水厂应急预案》等,组织大家进行学习,学习效果做评估、考核。在他的带动下,棘洪滩水库水厂23名生产运行职工中已有3名职工获得高级技师职业资格,5名职工获得工程师职称,7名职工获得技师职业资格,多名职工获得高级职业资格证书,本科以上学历达到了85%以上。

  “我们把从几百公里以外引来的长江黄河水,经过我们水厂的净化处理,可以让千家万户的老百姓喝上一口干净水,这份工作让我感觉非常有意义,今后我将继续踏踏实实地努力工作,不断地去创新发展,在我们水厂实现自身的人生价值。”魏文策坚信,要想干出一番事业,总要付出过人的心血和汗水。未来,他将继续以实际行动在岗位上扎实的工作,实现自身的人生价值。

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